按照黑貓股份黨委“我為群眾辦實事”活動實施方案，公司制定了總經理接待日制度，每月定期接待來訪職工。

5月17日上午，公司開展總經理接待日活動，總經理魏明親自坐鎮，部分班子成員參加，與職工對話，傾聽職工心聲，面對面答復職工訴求。

活動旨在精準服務，關心一線職工的工作和生活情況，切實為職工辦實事、做好事、解難事，讓廣大職工有歸屬感和滿足感，增強員工凝聚力，實現公司高質量發展。

黑貓集團工會主席馮建華、工會綜合辦事務處處長蔣瑋艷出席活動。

來自公司行政各處室和景德鎮生產基地的職工代表在現場參加了此次活動。

活動中，職工提出新進員工培訓、人才成長、生產考核、薪酬體制、年休假福利等方面的訴求共7條。魏明認真傾聽，并耐心解答了職工關心和反映的問題，對于不能現場解決的問題，表示會在活動后安排相關職能部門積極協調，及時給大家反饋意見。

會上，魏明表示，總經理接待日定于每月第三周的星期一，要持續辦下去，要把它打造成工會工作的新品牌、企業文化的新特色、和諧共建的新常態。通過活動完善公司各項管理制度，切實解決員工期盼的問題，讓企業得到高質量發展。

馮建華對此次活動予以充分肯定，并指出：總經理接待日活動是工會搭建的一條職工反映問題和訴求的橋梁。工會工作要依靠職工、為了職工、服務職工。要著力解決職工群眾最關心最直接最現實的利益問題上,不斷增強工會對職工群眾的吸引力影響力凝聚力,努力在新時代、新征程中展現新擔當、新作為，用奮斗和實干向黨的百年華誕獻禮。